7月18日，為進(jìn)一步加強公司信訪管理工作，公司在三樓會議室召開信訪工作會議。公司黨委書記王伍升主持會議。王伍升書記傳達(dá)了省國資委黨委書記、主任李中關(guān)于省國資委信訪工作的講話精神一是要以做好黨的二十大信訪保障工作為主線，以高度的政治自覺、飽滿的精神狀態(tài)做好信訪工作；二是要以鐵錘砸鐵釘?shù)牧Χ葴p存量、遏增量，堅持“一把手”負(fù)責(zé)，壓實各級責(zé)任，廣泛開展領(lǐng)導(dǎo)接訪和帶案下訪，加強網(wǎng)上信訪件辦理，下大力氣創(chuàng)造性解決好信訪問題，突出抓好重復(fù)信訪治理。三要堅持首辦負(fù)責(zé)，抓好初信初訪源頭化解；堅持一案一策，攻堅重點難點；堅持依法依規(guī)，堅決處理纏訪鬧訪事項；堅持舉一反三，推動標(biāo)本兼治，努力做到案結(jié)事了、事心雙解。四要以群眾滿意為標(biāo)準(zhǔn)提質(zhì)量，堅持“將心比心”“馬上就辦”“辦就辦好”，做到信訪接待有溫度、解決問題有態(tài)度、辦結(jié)反饋有速度，努力把每一個信訪件都辦得經(jīng)得起職工群眾檢驗。五要堅決落實做好黨的二十大信訪保障工作的政治責(zé)任，為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展?fàn)I造良好環(huán)境。要壓緊壓實各級黨組織的主體責(zé)任以及企業(yè)主要負(fù)責(zé)同志的第一責(zé)任、分管負(fù)責(zé)同志的直接責(zé)任、班子成員的“一崗雙責(zé)”，實行信訪工作定期調(diào)度通報和督查督辦制度，切實加強信訪干部隊伍建設(shè)和履職盡責(zé)能力建設(shè)，堅持問題倒查機制，嚴(yán)肅追責(zé)問責(zé)失職瀆職人員，推動信訪事項有效落實，創(chuàng)造穩(wěn)定和諧環(huán)境，以實際行動迎接黨的二十大勝利召開。

公司領(lǐng)導(dǎo)、高級技術(shù)主管、機關(guān)部門負(fù)責(zé)人及各單位黨政負(fù)責(zé)人參加會議。

（辦公室）

（下圖為會議現(xiàn)場）